リンク集一覧 2024年6月12日その他外国人技能実習機構より改定版「外国人技能実習適正実施マニュアル」が公開されました> 2024年5月13日その他「令和6年分所得税の定額減税Q&A」の令和6年4月改訂版が公表されています> 2024年5月13日雇用保険厚生労働省より労働保険の年度更新に係るパンフレットが公開されました> 2024年4月11日労働基準法改正改善基準告示学習用コンテンツとして解説動画がアップされています> 2024年4月11日その他4月1日以降のハローワーク求人票記載方法のパンフレットが公開されました> 2024年3月14日その他帝国データバンクより賃金動向に関する企業の意識調査結果が公表され、59.7%がベースアップなどの賃金改善の実施を予定していることが分かりました> 2024年2月19日その他日本経済研究センターより2024年春闘賃上げ率等の予想が公表されました> 2024年2月19日その他労務行政研究所より「2024年賃上げの見通し」が公開されました> 2024年1月15日その他消費者庁よりパンフレット「はじめての公益通報者保護法」が公開されています> 2024年1月15日健保厚年保険日本年金機構より取得時決定や随時改定において誤りやすい事例が公開されています><<12345678...11>>
リンク集一覧 2024年6月12日その他外国人技能実習機構より改定版「外国人技能実習適正実施マニュアル」が公開されました> 2024年5月13日その他「令和6年分所得税の定額減税Q&A」の令和6年4月改訂版が公表されています> 2024年5月13日雇用保険厚生労働省より労働保険の年度更新に係るパンフレットが公開されました> 2024年4月11日労働基準法改正改善基準告示学習用コンテンツとして解説動画がアップされています> 2024年4月11日その他4月1日以降のハローワーク求人票記載方法のパンフレットが公開されました> 2024年3月14日その他帝国データバンクより賃金動向に関する企業の意識調査結果が公表され、59.7%がベースアップなどの賃金改善の実施を予定していることが分かりました> 2024年2月19日その他日本経済研究センターより2024年春闘賃上げ率等の予想が公表されました> 2024年2月19日その他労務行政研究所より「2024年賃上げの見通し」が公開されました> 2024年1月15日その他消費者庁よりパンフレット「はじめての公益通報者保護法」が公開されています> 2024年1月15日健保厚年保険日本年金機構より取得時決定や随時改定において誤りやすい事例が公開されています><<12345678...11>>
法改正情報一覧 雇用保険【2025年4月】育児時短就業給付が創設されます>雇用保険【2025年4月】一定の要件を満たす場合に育児休業給付の給付率引上げられます>雇用保険【2025年4月】就業手当を廃止し就業促進定着手当の上限が支給残日数の20%に引き下げられます>雇用保険【2025年4月】自己都合退職者が教育訓練等を自ら受けた場合には給付制限をせず雇用保険の基本手当が受給できます>雇用保険【2025年4月】育児休業給付の延長要件及び手続きが厳格化されます>その他【2025年4月】障害者雇用において除外率が引き下げられます >雇用保険【2025年4月】高年齢雇用継続給付の給付率が15%から10%に引き下げられます>労働安全衛生法【2025年1月】死傷病労働者報告等の電子申請が原則義務化されます>健保厚年保険【2025年1月】3歳未満の子どもの養育特例申出の添付書類が省略されます>その他【2024年12月】健康保険証が廃止されます><<12345678...10>>
法改正情報一覧 雇用保険【2025年4月】育児時短就業給付が創設されます>雇用保険【2025年4月】一定の要件を満たす場合に育児休業給付の給付率引上げられます>雇用保険【2025年4月】就業手当を廃止し就業促進定着手当の上限が支給残日数の20%に引き下げられます>雇用保険【2025年4月】自己都合退職者が教育訓練等を自ら受けた場合には給付制限をせず雇用保険の基本手当が受給できます>雇用保険【2025年4月】育児休業給付の延長要件及び手続きが厳格化されます>その他【2025年4月】障害者雇用において除外率が引き下げられます >雇用保険【2025年4月】高年齢雇用継続給付の給付率が15%から10%に引き下げられます>労働安全衛生法【2025年1月】死傷病労働者報告等の電子申請が原則義務化されます>健保厚年保険【2025年1月】3歳未満の子どもの養育特例申出の添付書類が省略されます>その他【2024年12月】健康保険証が廃止されます><<12345678...10>>