リンク集一覧 2025年4月23日その他厚生労働省から「男女間賃金差異分析ツール」が公開されました> 2025年4月23日育児介護休業厚生労働省より新たに育児介護法に関する資料が公開されました> 2025年2月19日雇用保険厚生労働省より改正育児休業等給付等のパンフレットが公表されました> 2025年2月19日その他東京都より令和6年「中小企業の賃金・退職金事情」調査結果が公表されました> 2025年1月15日リンク集2025年1月20日よりマイナポータルに離職票を直接送付するサービスが始まります> 2025年1月15日その他厚生労働省よりSNS等で求人募集を行う際の注意事項が公開されました> 2024年11月21日健保厚年保険日本年金機構より2024年12月2日以降の「健康保険・厚生年金保険 被保険者資格取得届」が公開されました> 2024年10月23日育児介護休業厚生労働省より改正育児介護休業法に関する政令・省令・指針が発出されました> 2024年10月23日その他国税庁より年末調整がよくわかるページ(令和6年分)が公開されました> 2024年9月25日その他派遣労働者の待遇を労使協定方式で決定する為の賃金水準が公開されました>123456...10>>
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法改正情報一覧 雇用保険【2028年4月】雇用保険の被保険者が週所定労働時間10時間以上に変更し適用対象が拡大されます>その他【2026年7月】障害者の法定雇用率が2.7%に引き上げられます>雇用保険【2025年10月】被保険者が在職中に教育訓練のための休暇を取得した場合に教育訓練休暇給付金が創設されます>育児介護休業【2025年10月】育児介護休業法が改正されます>その他【2025年5月】戸籍に振り仮名が記載されます>雇用保険【2025年4月】出生後休業支援給付金が創設されます>育児介護休業【2025年4月】育児介護休業法・次世代育成支援対策推進法改正が改正されます>雇用保険【2025年4月】育児時短就業給付が創設されます>雇用保険【2025年4月】一定の要件を満たす場合に育児休業給付の給付率引上げられます>雇用保険【2025年4月】就業手当を廃止し就業促進定着手当の上限が支給残日数の20%に引き下げられます>123456...9>>
法改正情報一覧 雇用保険【2028年4月】雇用保険の被保険者が週所定労働時間10時間以上に変更し適用対象が拡大されます>その他【2026年7月】障害者の法定雇用率が2.7%に引き上げられます>雇用保険【2025年10月】被保険者が在職中に教育訓練のための休暇を取得した場合に教育訓練休暇給付金が創設されます>育児介護休業【2025年10月】育児介護休業法が改正されます>その他【2025年5月】戸籍に振り仮名が記載されます>雇用保険【2025年4月】出生後休業支援給付金が創設されます>育児介護休業【2025年4月】育児介護休業法・次世代育成支援対策推進法改正が改正されます>雇用保険【2025年4月】育児時短就業給付が創設されます>雇用保険【2025年4月】一定の要件を満たす場合に育児休業給付の給付率引上げられます>雇用保険【2025年4月】就業手当を廃止し就業促進定着手当の上限が支給残日数の20%に引き下げられます>123456...9>>